En relación a lo anterior, el Departamento de Recursos Humanos, a través del Departamento Bienestar Social ha sumado al plan de trabajo del área de salud mental, el desarrollo de un plan de trabajo para el área de salud visual, materia muy importante en el ámbito de nuestras labores.

Tras efectuar el análisis de mercado, se optó por asociarse con las empresas que ofrecieron los mayores beneficios, teniendo en cuenta aspectos económicos, cantidad en modelos de lentes, formas de pago y prestaciones adicionales como descuento automático a través de Imed.

En la actualidad, hemos suscrito un convenio en esta categoría, que ya se encuentra disponible en nuestro sitio web de Bienestar Social, esperando que a la brevedad podamos anunciar las próximas  alianzas que estamos trabajando.

ÓPTICAS CRS